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工傷保險待遇

來源: |發布時間:2012年04月28日 |瀏覽:

1  職工因工負傷、患職業病進行治療的,享受工傷醫療待遇。 

   治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。 

   治療工傷所需費用符合國家規定的工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,由工傷保險基金支付。 

   職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。工傷職工需要到外地治療的,經醫療機構出具證明,報經辦機構審批,辦理轉診手續。所需交通、住宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。  

   工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照本市基本醫療保險辦法處理。 

2  職工因工傷或者患職業病需要暫停工作接受治療的,在停工留薪期內,原工資福利費待遇不變,由所在單位按月支付。工傷職工評定傷殘等級后,自勞動能力鑒定委員會作出鑒定結論的次月起,停發原待遇,按照《工傷保險條例》和《西安市工傷保險實施辦法》(2004)的有關規定享受傷殘待遇。 

   工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。 

   生活不能自理的工傷職工在停工留薪期的生活護理,由所在單位負責。 

   工傷職工在停工留薪期內,用人單位不得與其解除或者終止勞動關系。 

3  工傷職工需要安裝、配置輔助器具的,由工傷醫療服務機構提出建議,經勞動能力鑒定委員會確認,到工傷輔助器具服務機構安裝、配置。其費用由經辦機構與工傷輔助器具服務機構直接結算。

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